Уважаемые посетители сайта и пациенты Детской поликлиники!

Если вы зашли на эту страничку нашего сайта значит, Вам есть что сказать, о качестве предоставляемых медицинских услуг БУ «Няганская городская детская поликлиника» и отношения персонала к пациентам.

Мы принимаем любую похвалу и критику, за исключением ненормативной лексики и высказываний, оскорбляющих честь и достоинство человека.

Мы за конструктивный диалог и объективную оценку нашего труда.

Пишите, мы будем рады вашим отзывам!

Внимание!

Присланные Вами сообщения редактируются модератором!

БУ «Няганская городская детская поликлиника»

Главное меню

Обратная связь
Новости
    День рождения Детской поликлиники
    • 3-11-2016, 12:04

    День рождения – лучший праздник!

    6 ноября БУ «Няганская городская детская поликлиника» отметит очередной,  32 день рождения.

    Подробнее
    сестринский прием
    • 2-11-2016, 12:33

    За справками-в отдельный кабинет

    Руководство БУ «Няганская городская детская поликлиника» продолжает процесс оптимизации работы учреждения в целях улучшения качества предоставляемых услуг детскому населению.

    Подробнее
    спасибо доктор
    • 1-11-2016, 07:10

    Большое, человеческое спасибо!

    Практически ежедневно в специальный бокс «Спасибо доктор», книгу предложений и пожеланий, или же  в виртуальную приемную БУ «Няганская городская детская поликлиника» поступают слова благодарности от мам и пап детей посещающих  учреждение.

    Подробнее
Архив новостей
    «    Ноябрь 2016    »
    ПнВтСрЧтПтСбВс
     123456
    78910111213
    14151617181920
    21222324252627
    282930 

Мониторинг зарплаты

 Ежемесячный мониторинг заработной платы за 2013

 Ежемесячный мониторинг заработной платы за январь 2014

Ежемесячеый мониторинг заработной платы за февраль 2014

Ежемесячеый мониторинг заработной платы за март 2014

Ежемесячеый мониторинг заработной платы за апрель 2014

Ежемесячеый мониторинг заработной платы за май 2014

Ежемесячеый мониторинг заработной платы за июнь 2014




Получить код
Категория: Поликлиника
Вернуться